JUAN CARLOS ALONSO ORTIZ
Administrador De Empresas
Universidad Externado de Colombia
Curriculum Vitae
Administrador de Empresas, egresado de la Universidad Externado de Colombia (1991), con varios cursos talleres y seminarios en Administración Salud, Control Interno de Gestión, Contratación y Gestión en Empresas Cooperativas. Tallerista en temas de gestión cooperativa e instructor en informática SENA.
Diseñador y creador de herramientas en Excel, para evaluar y controlar acciones de Control Interno, Seguimientos a procesos, Salud Pública, de Promoción de la Salud y Prevención de la enfermedad, como para el control presupuestal y financiero
PERFIL PROFESIONAL
Amplia experiencia laboral, dentro de la cual he desempeñado diferentes cargos directivo-administrativos dentro de empresas que componen el Sistema General de Seguridad Social en Salud y el Sistema de la Economía Solidaria, entre otros los siguientes:
Jefe de control Interno de ESE I nivel de Atención de Servicio de Salud, Secretario Municipal de Salud, Coordinador de los programas de Salud Pública para los Municipios de San José del Guaviare y de El Retorno Guaviare, Coordinador del proyecto de elaboración del El Plan Local de Salud del Municipio de Miraflores Guaviare, Asesor de proyectos de atención a población en situación de desplazamiento, Asesor de Secretaría Departamental y Municipal de Salud, Jefe Administrativo de Dirección Departamental de Salud, ARS y EPS, Director de Hospital (I nivel), Director ejecutivo de ONG especializada en gestionar proyectos en salud, Gerente, Gestor y Asesor de entidades cooperativas.
EXPERIENCIA PROFESIONAL
2013 - 2016
Jefe de Control Interno
ESE PRIMER NIVEL DE ATENCIÓN EN SALUD DEL GUAVIARE. Adelantar acciones de prevención a riesgos, velando porque todas las actividades y recursos de la organización estén dirigidos al cumplimiento de los objetivos de la entidad, mediante permanentes gestiones de auditoria a procesos.
2011 - 2013
Secretario Municipal de Salud
ALCALDÍA MUNICIPAL DE SAN JOSE DEL GUAVIARE -GUAVIARE-. Coordinador y responsable de las acciones de salud municipales. Supervisor de las acciones de aseguramiento en salud de la población. Verificador de los requisitos mínimos para la oportuna atención por parte de las IPS que operan dentro del municipio. Supervisor en las operaciones de las acciones del Plan de Intervenciones Colectivas, para los componentes de SALUD SEXUAL Y REPORDUCTIVA, SALUD INFANTIL, NUTRICIÓN, Y DE SALUD MENTAL. Encargado en la elaboración del plan local de salud a la luz de plan decenal de salud. Manejo de personal.
CORPORACIÓN UNIVERSITARIA REMINTONG - GUAVIARE. Adelantar acciones de mercadeo de la universidad, promocionando los programas educativos. Programar los horarios de clases. Coordinar la vista de los docentes. Recaudar el valor de matrículas y semestres. Manejo de informes a docentes y estudiantes.
2010
Coordinador Administrativo
Coordinador Plan de Intervenciones Colectivas -PIC- en Salud
2009
IPS SAMARITA EL RETORNO GUAVIARE. - HOSPITAL SAN JOSE DEL GUAVIARE ESE II NIVEL DE ATENCIÓN. Coordinación de las acciones de SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA, NUTRICIÓN, SALUD INFANTIL Y SALUD MENTAL con el municipio. Responder por la oportuna disponibilidad de los recursos para la atención de las diferentes actividades de cada uno de los programas con la comunidad. Coordinar acciones con las comunidades académicas del municipio para atender los 4 programas del PIC. Preparación de informes técnicos ante el ente territorial.
COOTREGUA –COOPERATIVA MULTIACTIVA DEL GUAINIA-. Proyecto de generación de ingresos para la población en situación de desplazamiento.
ALCALDÍA MUNICIPAL DE MIRAFLORES -GUAVIARE-. Asesor para el diseño y elaboración del Plan Territorial de Salud Pública.
SECRETARÍA DEPARTAMENTAL DE SALUD DEL GUAVIARE-. Auditor Plan de Atención Básica.
2007 - 2008
CONTRATISTA - ASESOR
COORDINADOR ADMINISTRATIVO - ASESOR
2006 - 2007
SALUD TOTAL EPS –SUC GUAVIARE-. Coordinador Administrativo. Administrar y controlar las actividades del personal administrativo de la sucursal garantizando el cumplimiento de las normas y políticas establecidas por la compañía. Seguimiento y control de procesos (cartera, atención de usuarios, operaciones). Plantación y presentación de informes. Hacer seguimiento y controlar los procesos de novedades de nómina y dar soporte a la gerencia en la revisión del pre-nomina. Gestionar y administrar lo pertinente al proceso de compras y suministros, mantenimiento, correspondencia y mensajería, gasto administrativo.
ACCIÓN CULTURAL INTERSECTORIAL ENTIDAD EDUCATIVA. Asesor. Tallerista en temas cooperativos, elaboración proyectos para atender procesos licitatorios, elaboración de manuales de funcionamiento e identificación de posibilidades comerciales para entidades solidarias.
COOPERATIVA ESPECIALIZADA DE EDUCACIÓN SAN LEONARDO DE TIMIZA. Gerente. Manejo de personal administrativo y docente, planeación de servicios educativos, control de inventarios, manejo y administración de presupuestos, control de convenios, elaboración y ejecución de los planes de compras y suministros, las propias como representante legal de la entidad.
ORGANIZACIÓN PARA EL BIENESTAR Y LA EQUIDAD SOCIAL -ORBES-. ONG. Director ejecutivo. Elaboración de proyectos para atender procesos licitatorios, elaboración y ejecución de presupuestos, elaboración de planes de trabajo de profesionales, las propias como representante legal de la entidad. Director proyecto: “Elaboración de los planes de contingencia para la atención de la población desplazada del Departamento del Putumayo”. Proyecto adelantado en coordinación con la Organización Internacional para las Migraciones OIM y la Red de Solidaridad Social seccional Putumayo.
2001 - 2005
GERENTE
GERENTE EN SALUD
1998 - 2000
SECRETARIA DEPARTAMENTAL DE SALUD DEL GUAVIARE. Director Hospital “Albert Shweitzer” Miraflores. Coordinador de las acciones de asistencia, manejo de personal administrativo y asistencial, elaboración y ejecución de los presupuestos, representante de la autoridad en salud municipal, elaboración y manejo de los planes de mantenimiento y de compras, elaboración de los cuadros de turno asistencial, etc.
SECRETARIA DEPARTAMENTAL DE SALUD DEL GUAVIARE. Jefe Administrativo. Responsable de las unidades administrativa y financiera de la entidad a nivel departamental, elaboración, Implementación y control de los planes anuales operativos –Compras, Presupuestos, Inventarios, Talento humano y Mantenimiento-.
ASOCIACIÓN GUAVIARE 2000 EMPRESA SOLIDARIA DE SALUD –ARS-. Jefe Administrativo. Responsable de las unidades administrativa y financiera de la entidad, Manejo de personal administrativo, elaboración e Implementación de presupuestos, administración y control a los contratos de administración de los recursos del régimen subsidiado en salud.
SERVICIO SECCIONAL DE SALUD DEL GUAVIARE. Jefe Administrativo: Responsable de las unidades administrativa y financiera de la entidad a nivel departamental, elaboración, Implementación y control de los planes anuales operativos –Compras, Presupuestos, Inventarios, Talento humano y Mantenimiento-.
SENA DIRECCIÓN GENERAL. Profesional Asesor control de inventarios y estudio a juicios de responsabilidades fiscales por malos manejos de los inventarios.
COOP. DE AHORRO Y CRÉDITO DE LOS EMPLEADOS DE LA SECRETARIA DE SALUD DEL GUAVIARE. “COOPSAGUA”. Gerente – Gestor. COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO DE LA UNIVERSIDAD EXTERNADO DE COLOMBIA. “COOPEXCOL”. Gerente. Diseño e Implementación de servicios para los asociados, elaboración de manuales y reglamentos para funcionamiento, estudio y autorización de préstamos, manejo de personal y las propias como representante legal de la entidad.
1991 - 1997
ASESOR - GERENTE
EDUCACION
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
1991
Universidad Externado de Colombia
Modelo Estándar de Control Interno MECI ESAP
Riesgo en la Contratación Estatal ESAP
Control Interno CONTADURIA GRAL DE LA NACIÓN
ISO 9000 Fundamentación del Sistema de Gestión de Calidad. –SENA-
2009 - 2015
CONTROL INTERNO
Actualizaciones en Administración en Salud
1998 - 2009
Facturación en salud CONSULTORSALUD
Sistemas de Gestión de Calidad, Seguridad y Salud Ocupacional. -SENA-.
Seguridad Social. - SENA-.
Corporación Universitaria Nueva Colombia: Actualización en Seguridad Social.
Corporación Universitaria Nueva Colombia: Gerencia de la Seguridad Social.
SABERSALUD LTDA: Modificaciones a la planta de personal, retiros, indemnizaciones, evaluación del desempeño, liquidación de prestaciones y procesos de selección de personal en las entidades hospitalarias.
Atención Integral en Salud a la Población Desplazada. - Minsalud – OIM – DASALUD-.
Ministerio De La Protección Social: Avances y retos en la implementación del Sistema Peral de Seguridad social en Salud.
Actualizacion en Economía Solidaria
2000 - 2008
Acción Social – USAID – OIM: Ser Empresario Hoy.
Universidad Cooperativa de Colombia: DIPLOMADO EN PEDAGOGÍA INTEGRAL SOLIDARIA
Corporación Universitaria Nueva Colombia: Formación y Gestión Cooperativa y Programación Neurolinguistica
Fundación Norte-Sur: Fortalecimiento Institucional Para Entidades Sin Ánimo de Lucro.
